综合金融储备主管

岗位职责：
1、对接公司分配的区域中客户的一切售后工作。
2、售后服务中负责告知客户公司的活动安排和最新资讯。
3、管理和维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
4、管理和发展团队。
5、培训和辅导团队成员，以及协助公司培养人才骨干。
福利待遇：
1、试用期两个月，底薪2000+提成+绩效，
可加入新人育才计划保底5000元。
也可加入主管育才计划保底13000。
表现优秀者，可入选种子主管政策，享受三个月补贴共计11000元！
2、早上8：10～12：00，14：30～17：30。周休1.5天，国家节假日正常放假。
3、晋升旅游，外出游学。
4、公司负责买有五金一险保障。
5、公司策划丰富多彩的团康活动，强烈的团队精神文化。
6、培训及晋升：入职后公司有带薪制式培训，本着公平、公正、公开的晋升机制，为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间！
任职资格：
1、大专及以上学历，无相关专业要求；
2、具有一定的语言表达能力和沟通能力；
3、有工作行业经验者优先，优秀的毕业生可视情况录用。